Советы / Как проводить собеседование
1 апреля
2 410

Карантин не повод отменять собеседования! Как провести видеоинтервью

Онлайн-собеседования еще никогда не были так популярны, как последние 2 недели. И одно дело, если вы практиковали их и раньше (тогда вы точно знаете, где вам это удобнее делать и как готовиться), и совсем другое — если вы не пробовали проводить видеоинтервью вообще или делали это крайне редко в виде исключения.

Какую платформу для онлайн-собеседований выбрать?

Ту, которая удобна и привычна вам лично. Или ту, которой пользуется ваша компания для видеоконференций. Вы работаете в геймдеве и Discord для вас как родной? Собеседуйте там — ведь вашим новым сотрудникам с вами дальше работать именно в этой программе. Вы из эдтеха? Наверняка выберете Zoom, да уже выбрали и лучше нас его знаете.

Но такая специфика есть не везде. Мы провели опрос среди вас, наших клиентов, и точно знаем, что 75% из тех, кто уже практикует онлайн-интервью, выбирают старый добрый Skype. 46% пользуются видеозвонками по WhatsApp.

Как подготовиться к онлайн-собеседованию?

— Согласуйте с соискателем время начала и примерную продолжительность собеседования.
— Если вы проводите интервью в программе, не столь популярной, как Skype или WhatsApp, напишите короткую инструкцию по установке и функционалу ПО, чтобы не терять время на техвопросы. И Google Hangouts, и Discord, и Zoom могут оказаться совершенно незнакомыми вашим собеседникам, и вы потратите лишнее время или вообще потеряете соискателя.
— Обменяйтесь логинами, заранее найдите человека в программе и сохраните его контакты.
— Если вы планируете видеозапись собеседования, не забудьте предупредить об этом заранее.
— Если во время интервью вам понадобится отправить какие-то файлы или ссылки, заранее приготовьте их.

Все остальное вы знаете и без нас:

— Составьте список вопросов, которые вы планируете обсудить с претендентом.
— Выберите спокойное место, откуда вы будете проводить интервью. Включите на беззвучный режим телефон, отключите домофон и прочие устройства.
— За несколько минут до начала интервью проверьте качество связи. Установите фон, если программа позволяет это сделать (Skype позволяет размыть фон — это очень удобно).
— В конце видеособеседования не забудьте сказать, когда сообщите результаты беседы или что соискателя ждет на следующих этапах трудоустройства.

Не ждите окончания карантина — находите лучших людей в свою компанию!

Во-первых, сейчас это сделать проще: на каждую вакансию откликается в среднем в 3 раза больше специалистов, чем раньше. А во-вторых, карантин пройдет, а полезный навык останется. Кто знает, как изменится наша жизнь. Возможно, навык проведения удаленных интервью еще украсит ваше собственное резюме и поможет найти работу с более высокой зарплатой.